+7 (495) 260-19-65
Музыка

Танцуют все! Выбираем музыку для корпоратива

tantsuiut_vse

Ни один общий для всего офиса праздник не обойдётся без музыкального сопровождения. Речь не только о шумной тематической вечеринке в кафе или за городом, но и о скромном праздновании Дня рождения сотрудника во время обеденного перерыва. Как говорится, атмосфера решает. А для создания праздничного настроения нужна соответствующая музыка. Сразу предупредим: скачать «универсальную» подборку из интернета не получится, ведь от вечеринки к вечеринке меняется повод, общий тон, мотив веселья, а значит – его оформление.

Шаг 1. Уточняем повод

Каждый из общих праздников компании имеет свою внутреннюю структуру. Она зависит от повода веселья, участников, места проведения и продолжительности. Поэтому важно:

  • сделать подборку фоновых мелодий без слов, если планируются выступления руководителей с официальными, полуофициальными поздравлениями, обращениями, возможно, вручением наград или премий;
  • заранее оценить технические возможности музыкального оборудования «на месте», чтобы музыка не сливалась со словами, звучащими из микрофона;
  • создать несколько плейлистов: мелодии без слов для «вступительной» части, лёгкий lounge для застолья, разговоров за столом, различные танцевальные подборки для неформальной части.

Если первая и вторая части корпоратива пройдут «на автомате», то именно танцевальная, развлекательная задаст общий тон всему празднику. Поэтому именно к ней нужно отнестись со всей ответственностью.

Шаг 2. Формируем танцевальный плейлист

Сегодня модно проводить тематические вечеринки, например, в стиле 1920-30-х гг., фильма (или книги) «Великий Гэтсби», шпионские, гангстерские вечера или ретро-дискотеки. Да, для разнообразия веселья сотрудников и «галочки» в отчёте HR-специалиста они отлично подойдут. Но всем ли будет интересно и действительно весело весь вечер? Не думаю.

Поэтому при составлении танцевальных плейлистов лучше всего:

  • провести мини-опрос сотрудников об их музыкальных вкусах, а по результатам найти оптимальное для всех соотношение русских и зарубежных хитов разного времени;
  • создать подборку зарубежных и русских песен 1980-90-х, у большинства сотрудников они будут ассоциироваться с детством или молодостью и не вызовут негативной реакции;
  • отказаться от решения скачать одним кликом целый сборник, ведь лишь 2 или 3 композиции из 40-50 вам действительно понадобятся.

Некоторые организаторы праздников советуют в качестве помощи привлекать сотрудника-меломана, владеющего огромной фонотекой. Но решение будет правильным лишь в том случае, если это ему действительно по душе. Праздник должен быть общим для всех коллег, никто не должен чувствовать себя, как на работе.

Шаг 3. Веселимся

Вечеринка в разгаре, все довольны, веселятся. Если технические возможности зала позволяют, можно предложить спеть караоке. Для исполнения лучше тоже выбрать песни, известные всем, чтобы не только сам «певец» мог чувствовать себя звездой, но и остальные участники вечеринки могли подпевать.

Корпоратив — отдельная культура коллективного отдыха. Кто-то их обожает, кто-то терпеть не может. Одним там бесконечно скучно, а для других праздник становится поводом для смеха, радости, источником хорошего настроения на долгое время. Поэтому важно создавать праздник с душой. Учитывать музыкальные вкусы всех и каждого, создавать яркие подборки и актуальные дате плейлисты, комбинировать тематические сборники.